為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，規(guī)范協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，維護(hù)勞動者合法權(quán)益，積極推進(jìn)盤山仲裁事業(yè)快速發(fā)展。

    2020年6月仲裁辦公室共處理勞動人事爭議案件7件，涉案人數(shù)29，涉案金額122.82萬元，當(dāng)期結(jié)案率達(dá)100%。受理案件涉及拖欠工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資賠償金、勞動關(guān)系確認(rèn)、工傷賠償?shù)取?/span>

    推廣使用“互聯(lián)網(wǎng)＋調(diào)解”服務(wù)平臺推廣工作。“互聯(lián)網(wǎng)＋調(diào)解”工作已被人社部列為第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育的為民服務(wù)解決難題事項(xiàng)，2020年仲裁辦將進(jìn)一步改進(jìn)調(diào)解服務(wù)方式，規(guī)范調(diào)解工作程序，促進(jìn)信息化技術(shù)與調(diào)解工作深度融合，提高調(diào)解工作效能，加強(qiáng)基層調(diào)解組織建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮調(diào)解工作的基礎(chǔ)性、前端性作用，為當(dāng)事人提供高效便捷調(diào)解服務(wù)，讓群眾少跑路。

    加強(qiáng)仲裁隊(duì)伍建設(shè)，著力提高整體素質(zhì)。進(jìn)一步加強(qiáng)仲裁員的培訓(xùn)與管理，努力提升勞動人事爭議仲裁辦公室的社會認(rèn)知度和公信力，注重仲裁員辦案能力和專業(yè)水平的提高，組織仲裁員學(xué)習(xí)交流，通過座談會、實(shí)務(wù)研討會等形式，加強(qiáng)辦案能力、技巧和專業(yè)水平的培養(yǎng)和提高。引導(dǎo)仲裁員勤勉高效地從事仲裁工作，精心辦好每一起案件，確保辦案公正廉明，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，保障社會和諧穩(wěn)定。